北京时代光华教育发展有限公司特聘高级讲师。深圳中商国际管理研究院执行院长,E训(ETraining)商学院院长,中国企业联合会咨询委员会委员,广东省管理咨询协会副会长,中国著名的管理咨询专家。10年来,杨教授以深圳特区为试验基地,致力于管理创新的研究与应用,帮助政府和企业解决管理难题,被业界誉为“黑钻顾问”;杨教授也是国内首批获得权威机构ICMCI认证的国际咨询师之一。
各界对杨教授给予高度评价:“教授是一位融合了东方智慧与西方技术的企业教练”;“强国必先强企,杨教授的管理咨询实践体现了这一理念”;“聆听思卓,如品陈年佳酿,让人在沉醉中升华”。为什么学习本课程如何决策?如何驭人?如何保证组织的执行力?在企业管理中这些问题是管理者不得不思考的问题。
本课程以中西文化比较研究入手,明确统驭之道在于治心,由心及体,形成治理5位体系,是提升企业管理者的领导素质的灵丹妙药,同时课程以问题讨论和实战案例分析结合,使授课效果达到最佳。通过本课程您将学习到
1.西方治理与东方统驭的比较;
2.决策应注意哪些问题;
3.用人的标准、法则与策略;
4.如何保证组织的执行力;
5.领导如何有效督导;
6.领袖魅力快速提升模型。

需要学习本课程:企业高层的领导人(董事长、总经理、副总、总监级),

各级行政领导人第一讲 

治国之道与治企之道第二讲 

企业治理的五种模式第三讲 

企业家的王道与霸道第四讲 

企业领袖的五星法则第五讲 

强化组织沟通的五线谱第六讲 

企业骨干与企业接班人的培育第七讲

企业家的六种社交关系第八讲

团队管育的三种新模式第九讲

理清组织角色与平衡管理关系

第十讲组织变革与企业制度的设计

第十一讲防范企业内部腐败的对策

第十二讲心智层面的统驭

现代领导,统御为道!
统御是道层面上的概念,而道生一,一生二,二生三,三生万物。
所以,企业有了统御权才有管理,再就生成领导权,最后才能实现完美治理,企业生生不息万古长青。
今天,杨思卓老师将从统御的四个层面:工具,人事,制度,心智,给大家讲解现代企业管理的相关方法。您将从中学到的方法有:
高明决策之三步到位法
成功选择之取舍得当 法
权力掌控之禅剑合一 法
选择人才之择人而任 法
人才治理之多维制衡 法
制度设计之游戏规则 法
集团管理之五线管控 法
基业长青之组织变革 法
掌控有度之刚柔相济 法
弱势领导之以柔克刚 法
人性管理之控制欲望 法
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学习要点:
1. 完美领导之四重统御
2. 高明决策之三步到位
3. 成功选择之取舍得当
4. 权力掌控之禅剑合一
5. 选择人才之择人而任
6. 人才治理之多维制衡
7. 制度设计之游戏规则
8. 集团管理之五线管控
9. 基业长青之组织变革
10. 掌控有度之刚柔相济
11. 弱势领导之以柔克刚
12. 人性管理之控制欲望